Com a chegada do fim do ano, os trabalhadores já começam a se animar com um dos benefícios mais esperados: o 13º salário. Essa gratificação representa um salário extra no ano e é um direito garantido a todos os empregados com carteira assinada.

O pagamento da primeira parcela do 13º deve ser feito até 30 de novembro. No entanto, como em 2025 essa data cai em um domingo, as empresas precisam antecipar o depósito para a sexta-feira anterior, dia 28 de novembro.

Já a segunda parcela deve ser paga até o dia 20 de dezembro. O valor total do benefício depende do tempo trabalhado ao longo do ano e do salário bruto do empregado.

Quanto vale o 13º salário e a primeira parcela?

O 13º salário corresponde ao valor total da remuneração mensal do trabalhador — ou seja, é um salário a mais no ano.

A primeira parcela deve ser equivalente a metade do salário bruto, sem descontos de INSS e Imposto de Renda. Esses descontos são aplicados apenas na segunda parcela.

Como calcular o 13º salário proporcional

Se você trabalhou apenas parte do ano, o valor será proporcional ao tempo de serviço. Veja como calcular:

Divida o valor do seu salário bruto por 12 (referente aos meses do ano).

Multiplique o resultado pelo número de meses trabalhados.

Exemplo:

Se o salário é de R$ 5.000,00 e o trabalhador atuou 7 meses com essa remuneração:

R$ 5.000 ÷ 12 = R$ 416,67

R$ 416,67 × 7 = R$ 2.916,67

Nesse caso, o valor total do 13º salário será de R$ 2.916,67.